A MANIPULAÇÃO DA VIDA AFETIVA DOS GRUPOS: O CASO DOS TRABALHADORES EM UMA LOJA DE DEPARTAMENTOS

Autores

  • Francis Kanashiro Meneghetti
  • Édna Regina Cicmanec

DOI:

https://doi.org/10.21583/2447-4851.rbeo.2014.v1n2.32

Resumo

O estudo de caso aqui proposto tem como objetivo analisar como ocorre a manipulação da vida afetiva de um grupo de trabalhadores de uma loja de departamentos submetidos a uma dinâmica de grupo (reunião) realizada cotidianamente na Organização R. O nível de análise é organizacional e a unidade de análise o grupo de funcionários da loja de departamentos. Conclui-se que a Organização R adota práticas de espetacularização para disseminar sua ideologia e usa das lideranças para ampliar seu domínio sobre os aspectos subjetivos dos trabalhadores. Além disso, a organização explora dinâmicas lúdicas (música, dança e brincadeiras infantis) para manipular a vida afetiva do grupo e fazer com que os indivíduos aceitem metas e objetivos definidos pela organização.

Downloads

Não há dados estatísticos.

Downloads

Publicado

2015-11-09

Como Citar

MENEGHETTI, Francis Kanashiro; CICMANEC, Édna Regina. A MANIPULAÇÃO DA VIDA AFETIVA DOS GRUPOS: O CASO DOS TRABALHADORES EM UMA LOJA DE DEPARTAMENTOS. Revista Brasileira de Estudos Organizacionais, Curitiba, v. 1, n. 2, p. 141–164, 2015. DOI: 10.21583/2447-4851.rbeo.2014.v1n2.32. Disponível em: https://rbeo.emnuvens.com.br/rbeo/article/view/32. Acesso em: 31 ago. 2025.

Edição

v. 1 n. 2 (2014): Dezembro

Seção

Artigos

Licença

Autores que publicam nesta revista concordam com os seguintes termos:

  1. Autores mantém os direitos autorais e concedem à revista o direito de primeira publicação, com o trabalho simultaneamente licenciado sob a Licença Creative Commons Attribution que permite o compartilhamento do trabalho com reconhecimento da autoria e publicação inicial nesta revista.